حساب اجر الساعة من الراتب الشهري

ما هو الراتب

يُعرَّف الراتب على أنَّه مبلغ مالي يستحقه الشخص مقابل عمل يقوم به بعد اتفاق على أدائه، ويتم تحديد الراتب بناء على العمل الذي يقوم به الشخص، وعلى عدد الأيام أو الساعات التي قضاها في العمل خلال الشهر أو السنة.

عدد ساعات العمل في قانون العمل السعودي

ينص قانون العمل في المملكة العربية السعودية على أنَّ عدد ساعات العمل في اليوم الواحد هي 8 ساعات فلا يجوز تشغيل العامل أكثر من 8 ساعات في اليوم الواحد، ولا يجوز تشغيل العامل أكثر من 48 ساعة في الأسبوع الواحدة، وتقلُّ ساعات العمل في شهر رمضان المبارك، حيث يصبح عدد ساعات العمل في اليوم الواحد من أيام رمضان 6 ساعات أو 36 ساعة في الأسبوع.

كيفية حساب أجر الساعة من الراتب الشهري

إنَّ معرفة الأجر الذي يتقاضاه الشخص في الساعة الواحدة من العمل بناء على معرفة راتبه الشهري هو أمر يرغب بمعرفته الكثير من الموظفين والعمال بشكل عام، ويتمّ ذلك من خلال عملية حسابية بسيطة تعتمد على تقسيم الراتب الشهري على عدد أيام الشهر، وتشمل أيام الشهر العطل وأيام العمل الفعلية، ثمَّ يتمّ تقسيم الناتج على عدد ساعات العمل الفعلية في اليوم الواحد، وفيما يأتي نضع مثالًا توضيحيًا لهذه المسألة:

إذا كان خالد موظفًا يتقاضى في الشهر الواحد 4000 ريال سعودي على سبيل المثال، والشهر يتألف من 30 يومًا، وكان خالد يعمل في يوم العمل الفعلي 8 ساعات كاملة، فإن حساب أجر الساعة الواحدة من العمل يتمّ وفق العمليات الحسابية الآتية: نقوم بتقسيم راتب خالد على عدد أيام الشهر كاملة: 4000 / 30 = 133.3 ريال سعودي في اليوم الواحد، ثمَّ نقوم بتقسيم أجر اليوم الواحد على عدد ساعات العمل، أي: 133.3 / 8 = 16.6 ريال سعودي، أي أنَّ خالد يتقاضى 16.6 ريال سعودي في الساعة الواحدة، وهذه هي العمليات الحسابية كاملة:

أجر الساعة الواحدة = 4000/30
= 133.3/8
=16.6 ريال لكل ساعة واحدة.

كيف أحسب أجر الساعة من الراتب أون لاين

يتم حساب أجر الساعة من الراتب أون لاين عبر الدخول إلى الحاسبة الخاصة التي تقوم بحساب أجرة ساعة العمل الواحدة خلال الشهر، حيث يمكن للشخص معرفة أجرة الساعة الواحدة من العمل الخاص به من خلال إضافة قيمة الراتب الشهر وإضافة عدد ساعات العمل التي يعملها الشخص في اليوم الواحد، والتي هي في الغالب 8 ساعات، ثمَّ الضغط على احسب، حيث ستقوم الحاسبة بإعطاء أجر الساعة الواحدة مباشرة.

طريقة حساب أجرة الساعة الراتب في حال التغيب عن العمل

يمكن حساب أجرة الساعة من الراتب في حال التغيب عن العمل بسهولة، وذلك من خلال تقسيم قيمة الراتب على 30 يوماً ثمَّ القيام بضرب الناتج بعدد أيام الغياب التي غابها الشخص خلال الشهر، وفيما يأتي نضع مثالًا توضيحيًا:

يتقاضى محمد راتبًا شهريًا قدره 3000، وكان محمد قد غاب يومين عن العمل في الشهر الواحد، وبناء على هذه المعطيات يمكن حساب أجر الساعة الواحدة من خلال ما يأتي: (3000/30) × 2 = 100 × 2 = 200.

هذا يعني أنَّ أجر الساعة الواحدة = 3000 – 200 = 2800
= 2800/30
= 93.3 / 8
= 11.6 لكل ساعة واحدة.

كيفية حساب أجر الساعة في شهر فبراير

إن حساب أجر الساعة الواحدة في شهر فبراير شباط الذي يتألف من 28 يومًا في الغالب، ويأتي 29 يومًا في السنة الكبيسة، يكون بمعاملة هذا الشهر على أساس أنَّه يتألف من 30 يومًا، وكذلك الأمر عندما يتعلق الحساب بالأشهر التي تتألف من 31 يومًا، أي من خلال تقسيم الراتب على 30 ثمَّ تقسيم الناتج على 8 للحصول على أجر الساعة الواحدة من العمل.